Product Owner

Product Owner Product OwnerCountry: PolandProduct OwnerTwój zakres obowiązkówDefiniujesz wizję i strategię rozwiązań w obszarze kart kredytowych i płatności opartą o potrzeby klientów i dane Zarządzasz backlogiem i priorytetami, maksymalizując wartość biznesową i szybkość dostarczania (time-to-market) Odkrywasz i walidujesz nowe możliwości rozwoju – testujesz, iterujesz i skalujesz rozwiązania Współpracujesz blisko z zespołem developerskim i interesariuszami, skracając dystans między biznesem a technologią Reprezentujesz głos klienta i przekładasz go na konkretne decyzje w rozwoju produktu i jego funkcjonalnościPodejmujesz decyzje w oparciu o dane, eksperymenty i szybkie wnioski (test & learn) Upraszczasz, optymalizujesz i stale podnosisz jakość doświadczeń użytkowników kart kredytowych Nasze oczekiwania:Minimum 3 lata doświadczenia w zarządzaniu rozwojem produktu lub projektami (mile widziane doświadczenie w obszarze kart kredytowych lub płatności)Doświadczenie w pracy w środowisku Agile (Scrum/Kanban)Praktyczne podejście do zarządzania backlogiem i dostarczania wartości biznesowejDobra znajomość rynku płatności, trendów oraz zachowań klientówUmiejętność szybkiego podejmowania decyzji i działania w dynamicznym środowiskuOtwartość na zmiany, proaktywność i nastawienie na szukanie rozwiązańWysokie umiejętności komunikacyjne i zdolność budowania relacji z różnymi interesariuszamiUmiejętność inspirowania zespołu i nadawania kierunku działaniaAnalityczne myślenie oraz orientacja na wynikiKreatywność i odwaga w proponowaniu nowych rozwiązańSzukamy osoby, która:Działa szybko i sprawczo, nie boi się podejmować decyzjiNapędza zmiany i chce mieć realny wpływ na produkt, organizację i rynekJest otwarta, pozytywna i potrafi zarażać energią zespółWidzi więcej niż tylko „produkt” – rozumie klienta i potrafi przełożyć to na realną wartośćOferujemyDodatkowe składniki wynagrodzenia: m.in. premia rocznaDostęp do wiedzy no limit- wewnętrzna strefa wymiany wiedzy, platforma szkoleniowa Dojo z dostępem do szkoleń na LinkedIn Learning, IBM oraz O’Reilly, program mentoringowy, webinary i podcasty eksperckieKursy języka angielskiego i nie tylkoPrywatną opiekę medyczną – MedicoverKartę MultisportElastyczne systemy czasu pracy nastawione na zachowanie równowagi życia zawodowego i prywatnegoMożliwość pracy w systemie hybrydowymProgram BuddyProgram Poleceń Pracowniczych z możliwością otrzymania nagrody finansowej za skuteczne polecenieMożliwość wykupienia ubezpieczenie na życie – dogodne pakiety dla siebie i rodzinyProgram zniżek na usługi firmoweDodatkowe świadczenia socjalneDostęp do platformy psychologicznejParking samochodowy dla pracownikówParking dla rowerów i prysznic – jeśli jeździsz do pracy roweremProgram „na bank bez barier!” - tu możesz być sobą. Wyróżnia nas wysokie poczucie różnorodności i inkluzywności.Przyjazną atmosferę w pracy, imprezy integracyjne i spotkania team buildingowePrzestrzeń dla Ciebie - pięknie wyposażone biuro i strefa relaksuEtapy rekrutacji:Rozmowa telefoniczna z naszą RekruterkąZdalne spotkanieKawa rekrutacyjna w biurzeDecyzjaPrzyjęliśmy silną kulturę ryzyka i oczekujemy od wszystkich naszych pracowników, niezależnie od zajmowanego stanowiska, proaktywnej i odpowiedzialnej postawy w zarządzaniu ryzykiem.